根據(jù)公司2016年度招聘計(jì)劃，本年度招聘工作順利完成，所有新員工均通過試用期考核，正式成為米波公司一員。為更好的掌握新員工工作情況，實(shí)時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，2016年10月18日公司組織召開了“2016年度新員工座談會(huì)”，公司領(lǐng)導(dǎo)親自參加了座談會(huì)。座談會(huì)上，新員工們依次對(duì)入職以來個(gè)人的工作情況、工作業(yè)績(jī)、遇到的問題以及工作建議進(jìn)行了暢談，分享了自己的工作體會(huì)、學(xué)習(xí)感悟和對(duì)未來發(fā)展方向做出了規(guī)劃。
公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取了新員工的發(fā)言，對(duì)新員工入職以來的表現(xiàn)給予肯定，隨后為新員工介紹了公司的“三個(gè)領(lǐng)域、六個(gè)專業(yè)”，希望新員工在公司穩(wěn)步前進(jìn)的道路中，根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)明確職業(yè)發(fā)展方向，通過開放式學(xué)習(xí)交流和工作實(shí)戰(zhàn)，鞏固和增長(zhǎng)自身專業(yè)技術(shù)。公司穩(wěn)定發(fā)展離不開團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，穩(wěn)固的專業(yè)知識(shí)和全方位的綜合技能團(tuán)隊(duì)是米波公司發(fā)展的基石，公司秉承“嚴(yán)格精準(zhǔn)、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新”的企業(yè)精神，注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和個(gè)人道德修養(yǎng)，希望每位員工以團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神融入到每個(gè)團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮個(gè)人專業(yè)特長(zhǎng)為公司的發(fā)展創(chuàng)造價(jià)值。
